<p> 如何和谐老板和技术员的关系,这是天下最难的事,我自己当过老板,也当过技术总监,也救过几家投数百万元,濒临倒闭的企业,其中的我体会最深的是:技术员和老板之间应该有<理解万岁>.男人应该有男人样子,但往往很难做到,在金钱第一引诱下,人性的扭曲,故事很多,然而这都事过去的事了,亲身经历地震,我想通了,一切都无意义,身体健康第一</p>
<p>国内想有真正意义上的现代企业，还有很长的路要走。</p>
各有各的难处啊。
我的一个朋友也在一个号称数千万的食用菌企业干过。可以说是兢兢业业，但是有一点小失误，无论是谁的原因。就要打技术人员的板子。这样的企业如何能够留得住人才。据我所知这个厂的技术人员如走马灯一样流转。
<div class="msgheader">QUOTE:</div><div class="msgborder"><b>以下是引用<i>柏拉</i>在2009-8-19 14:38:09的发言：</b><br/>
<p>不会装傻的老板不是好老板...<img title="dvubb" alt="图片点击可在新窗口打开查看" src="http://www.mbbs.com.cn/images/emot/em07.gif" onload="imgresize(this);" align="middle" border="0"/></p></div>
<p>精辟 ！！！！！！！！！！！！！！！！！</p>
食用菌企业的老板必须了解食用菌的大概技术，我到过东北两家单位推广香菇，结果都赔钱了，老板不高兴，说我们无能，开始当地的农民跟着我们学习的都挣到钱了，关键就是这些老板的架子太大了，管理方面不听技术员的，不能与技术员从技术角度沟通。
老板+技术员=成功
<div class="msgheader">QUOTE:</div><div class="msgborder"><b>以下是引用<i>myb</i>在2009-8-19 14:19:18的发言：</b><br/>
<p>呵呵，老顽童还是那么直率，是的中国食用菌行业不缺技术人员，缺的是高素质的老板，真正的大企业家太少了，造成了今天这个现状。</p></div>
<p>再高素质的老板，现阶段也难经营该行业啊。做的越大，越难盈利。这是现阶段这种行业所决定的嘛！那个什么山东的“九发”又咋了啊？航母级了吧？！大企业家做能源、电子、化工、交通、房地产、商业......你食用菌在国民经济中占多少？<br/>有点离题......</p>
技术员是打工的，老板是当家的。哪有当家的说自己的不是啊？当家的没有谋略，事事斤斤计较行吗？又不是什麽暴利行业！做好此行业的老板肯定是精英中的精英！
<div class="msgheader">QUOTE:</div><div class="msgborder"><b>以下是引用<i>shyj25</i>在2009-8-19 22:23:38的发言：</b><br/>
<p>再高素质的老板，现阶段也难经营该行业啊。做的越大，越难盈利。这是现阶段这种行业所决定的嘛！那个什么山东的“九发”又咋了啊？航母级了吧？！大企业家做能源、电子、化工、交通、房地产、商业......你食用菌在国民经济中占多少？<br/>有点离题......</p></div>
<p> “ 九发”，是因为食用菌吗？这几年它的双孢菇折合鲜菇价格每公斤8--9元，其成本在每公斤5-6元，每天5吨左右；其生产的真姬菇转化率在50%，价格就不要说了！<br/> 人没有什么都是“专家”，否则就不会有“技术员”了！<br/> 老板不可能是各个行业的“专家”吧？！<br/> 老板就是老板，技术员就是技术员，谁也代替不了谁！<br/> </p>
