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[讨论]千万别把老板当朋友

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论坛元老

发表于 2010-3-15 13:58:15 |显示全部楼层
有个朋友讲她今天好不开心,因为觉得她的老板朋友对她不住。缘由是她老板是她老公的好朋友,当年还是小公司时她过来帮手,尽心尽力,身兼几职。现在公司小有规模了。而她由于孩子要读小学了,家里没人照顾,想以后都提前在下午4点就下班以方便接着小朋友。

按她的想法,这个老板朋友当然要同意!不是吗?一来她是老臣子,是得力助手。二来她是老板老友的老婆,难道不应该照顾下吗?三来只不过提前两个小时下班而已,按说应该影响不大。

前天她和老板提出她的计划时,老板有点不置可否,她脸上就有点挂不住啦,当场她给了老板两个选择,一是她辞职,一是同意她的要求。今天老板告诉她,同意她辞职,因为如果同意她的做法,会对公司其它员工有不好的影响。所以她很不开心,觉得老板很不够朋友,伤害了她的心。

嗨,想想实在是太好笑了。你付出你的劳动,他付出工资。老板就是老板,怎么会是朋友呢?就算你再能干,再了解老板的心意,也只能是个能干的员工,贴心的员工。在老板心目中,你绝不会变成能干的朋友、贴心的朋友。如果你有股份与他同等的,你也只是和他合作得很好的生意伙伴,一切还是以利益为分成的,怎么会是朋友呢?因为企业就是以赚取最大利润为目的,而老板就是利益拥有者。

你说你以前对公司付出了很多。或许在他的心中,是他提供了一份工作给你,让你养家糊口。所以大家都不要把自己想得太伟大。工作就是工作,老板就是老板。真正的朋友是没有利益关系的。

当然老板也不是说完全没有人情讲。但控制权在话事的一方,你不可能要求老板一定要体谅你。你觉得提前两个小时走很小事,但对于一个企业来讲,你工作时间缩短很可能会影响其它人的工作计划及流程。而且影响公司的纪律性。首先你这个特权就显示出你的特权性,你并没在把自己的员工姿态放好,你在全公司面前当老板的好朋友,这是管理者的大忌!而且你觉得自己很能干、很重要,但现在老板在面对你辞职或同意你的要求之间,那么容易就选择了让你辞职,那你在他心目的份量其实并不重,看来是你自己高估了老板对你的评价了。

或许一开始你把姿态低点,先谈自己的难处,再辞职。如果老板肯顾念一点你两夫妇的情面,也许可以给你调整上班时间,这样来处理这个事情,那老板的感觉就会比你给他两个选择好得多。明白吗?

幸福不是必然,没有人必须对你好,就算是亲生父母也一样。所以不要对你的老板抱太大的奢望,做好劳资交易好啦。

圣人说:君子之交淡如水。千万不要让你的朋友当你的老板,更不要把老板当朋友。

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论坛元老

发表于 2010-3-15 18:59:30 |显示全部楼层
老板认为他已给了薪水,不会感觉欠员工的情。呵呵!
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论坛元老

发表于 2010-3-15 18:51:02 |显示全部楼层
不能都一样吧,[em07]
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论坛元老

发表于 2010-3-15 19:40:19 |显示全部楼层
      高级员工老板也会另眼相看。
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论坛元老

发表于 2012-12-10 11:38:54 |显示全部楼层
我觉得从纪律方面开口确实不对,纪律是要公平的,可能要老板加点工资你去请人还更好,或者不要明说,含糊一点去就是了,自己加班把工作补上。
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论坛元老

发表于 2012-12-10 12:11:16 |显示全部楼层
老板:做好我交代的事,我们就是朋友。
员工:达成你的承诺,我们就是朋友。
人格:我们永远是朋友。
只有规划合适工作量工作难度的老板,没有逆天的员工。
要不老板潦倒要不员工走人。
人格和稀泥。
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论坛元老

发表于 2012-12-10 12:15:18 |显示全部楼层
打天下时是先将。保天下时是牛马。
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